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乐虎体育公司召开2022年工作会暨第二届四次职工(会员)代表大会

文/张雨田   图/张雨田   责任编辑/刘飞   2022年01月29日   字体:【

乐虎体育公司2022年工作会暨第二届四次职工(会员)代表大会(张雨田 摄)_副本.jpg
会议现场

1月28日,乐虎体育公司在能源大厦召开2022年工作会暨第二届四次职工(会员)代表大会。会议以视频会议形式进行,公司领导班子成员、本部中层管理人员、所属企业领导及部门负责人、职工代表参加。渝新能源公司党委书记、董事长张邦安出席会议并讲话。

公司党委副书记、总经理陈民作了题为《重整行装再出发 锚定目标再发力 为实现乐虎体育公司高质量发展而不懈奋斗》的工作报告。报告回顾了2021年工作,明确了2022年“12348”工作思路、工作任务和工作目标。

公司党委副书记、纪委书记、工会主席罗淳籍作了题为《围绕中心担使命 聚力同心展作为 团结动员广大职工在推进公司高质量发展新征程中建功立业》的工会工作报告。报告总结了2021年工会重点工作和亮点成绩,安排部署了2022年工作措施。

会上,公司职工代表审议通过了公司“两个工作报告”;公司领导樊湖、陈民与所属企业单位党政主要领导签订了《2022年经营业绩责任书》;并对2021年度先进单位、先进集体和先进个人进行了表彰。

签订经营业绩责任书(张雨田 摄)_副本.jpg

签订经营业绩责任书

表彰先进单位和先进集体(张雨田 摄)、_副本_副本.jpg

表彰先进集体

公司党委书记、执行董事樊湖从“深、稳、实、新、好”五个方面评价了公司2021年取得的成绩,他要求,充分认识2022年面临的形势和考验,抓好用好新形势下的新机遇;凝聚共识合力,做好2022年各项工作:

      全面加强党的领导和党的建设,始终坚持和加强党的领导与完善公司治理相统一,始终坚持和加强党的建设与中心工作深度融合,把党的建设嵌入公司安全生产、和谐稳定、生产经营、改革发展的全过程和环节,以高质量党建引领高质量发展,进一步提升公司治理和经营管理水平。

      全面提升治企兴企本领和能力,各级干部要通过思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,不断提高八项本领与七种能力,做政治上的明白人、职工群众认可的好干部、敢于担当的实干家。

      全面推动各项改革工作落地见效,扎实推进国企三年改革行动,深入推进三项制度改革,全面推动亏损企业治理,增强企业内生动力、核心竞争力和抗风险能力,提升企业效率效益。

      全面推动转型发展,完整准确全面贯彻新发展理念,扎实推动高质量发展,推动形成“水风光储”全面发展的新格局,不断提升发展的含金量、含新量、含绿量。

      全面防范化解各类风险,各单位要落实防范风险的主体责任,提高风险防范能力,建立全过程、全链条的风险防范工作体系和机制,从严从实抓好安全、稳定、债务、投资、金融、疫情、廉洁、自然灾害等各类风险防范,牢牢守住不发生重大风险的底线。

渝新能源公司党委书记、董事长张邦安肯定了乐虎体育公司2021年工作取得的成绩,指出了存在的问题,分析了目前面临的形势和任务,他要求:

       一是坚定不移提升经济运行质量,加强对标管理,抓好精细化、精益化管理,落实企业自救主体责任。

      二是坚定不移深化改革,跟进研究集团司法重整进程,落实好司法重整要求,树立过“紧日子”思想。

      三是坚定不移推进转型发展,抓好顶层设计、统筹协调,既要全面推进、也要重点突破。

      四是坚定不移抓好人才队伍建设,抓好人才培养,形成人才成长和发挥潜能的机制,打造学习型企业。

      五是坚定不移地防范化解各类风险,防范化解安全、资金、决策、稳定等各类风险。

      六是坚定不移加强党的建设,坚持党建服务生产经营不偏离,用企业经营成果检验党建效果,形成风清气正的良好风气,全面完成好2022年的各项目标任务,为集团、公司的改革重组和转型发展做出应有贡献。